CFTC (SOD): Notre Devoir est la Défense des Salariés.
Malheureusement sur le site Office DEPOT de Nîmes certains ne voient pas les choses comme nous.
Cela au constat de ce qui nous est rapporté pour une Salariée convoquée à Entretien au Préalable se faisant Assister par une Déléguée du Personnel dont nous tairons le nom et son affiliation syndicale.
Au sortir de cet entretien après les Journées Légales de Réflexion cette salariée s’est vu sanctionner d’une Mise à Pied assez Lourde.
Mise à pied que la salariée entend dénoncer et pour cela elle a Recontactée la Déléguée du Personnel qui l’assistait pour engager la procédure prud’homale pour avoir comme réponse :
"Je ne peux rien pour toi parce que tu n’es pas Encartée chez Nous".
C’est pour nous purement Scandaleux, voir Immoral !
A la CFTC (SOD), nous n’avons pas comme mauvaise habitude de proposer des Cartes en préalable à toute Défense des salariés dans le groupe Office DEPOT France.
Au contraire :
Ce qui nous intéresse c’est d’abord la Salariée (Salarié) que nous avons à Assister, Défendre et Toute prise de carte chez nous est à l’appréciation de la Personne qui nous contacte.
Notre travail n’est pas de faire des Cartes comme certains sur le site Office DEPOT de Nîmes c’est qui fait notre différence.
Car si certains agissent uniquement en collecteurs de cartes là ou ils devraient Défendre les salariés il est à comprendre le désamour des Français avec cette forme de syndicalisme Clientéliste que Nous Dénonçons par cet article.
Entre parenthèse, la salariée est adhérente d’une organisation syndicale qui n’est pas la notre et cela n’empêche pas Nos Déléguées du Personnel Office DEPOT sur Nîmes de la Conseiller, de l’Aider en conformité avec le fameux "C" de la Cftc qui fait notre Différence.
Aubervilliers, le 24 juin 2011